تدريب الموظفين بالذكاء الاصطناعي

يستخدم الموظفون مساعد التدريب حيث يتواصل فريقك أصلًا: Telegram أو واتساب أو Slack أو محادثة خاصة على الويب. ولا يصل إليه إلا أعضاء الفريق الذين تختارهم، ولا يعتمد إلا على المستندات التي توافق عليها لهم. وتجري خطوات التدريب والاختبارات القصيرة ومتابعة التقدم في المحادثة نفسها.

نعم، يستطيع فريقك بناء مساعد التدريب بنفسه إن كنتم تستخدمون Gemini أو ChatGPT أو Claude. فمن خلال تدريب الذكاء الاصطناعي نعلّم فريقك بناءه على هيئة Gemini Gem، أو Custom GPT أو Project في ChatGPT، أو Project في Claude. أما للقنوات مثل Slack، ومتابعة التقدم، وتنبيهات المديرين، فنبنيه لك على هيئة وكيل محادثة بالذكاء الاصطناعي.

لا، فتدريب الذكاء الاصطناعي لا يحتاج إلى تدقيق فرص الذكاء الاصطناعي (AI Opportunity Audit) قبله. يأتي التدريب على هيئة دورة مسجلة أو ورشة عمل مباشرة أو تدريب للفريق، ونتفق مسبقًا على ملكية المواد. وإن كشف التدريب عن أعمال تستحق الأتمتة، يمكن أن يأتي التدقيق لاحقًا.